O pessoal do Conselho Geral do Sínodo (CGS) está se reunindo como uma equipe mais ágil e unificada que continua a equipar os líderes da igreja, congregações e classes. Esta nova estrutura - inicialmente anunciado na última primavera- evoluiu como uma resposta às mudanças nas necessidades do ministério e na capacidade de pessoal, aplicando criatividade e estratégia para melhor ouvir, responder e equipar os clássicos e os líderes da igreja. O pessoal do ministério do GSC foi alinhado de acordo, com três diretores e um supervisor recentemente nomeados.
"Alguns acreditam que o RCA está em uma crise profunda que de alguma forma significará seu fim", diz o Rev. Sung Kim, o chefe de operações do RCA. "Acredito que é no meio da crise que nascem as oportunidades e surgem grandes líderes e movimentos". Para mim, esta é uma oportunidade de liderar a visão de como será o RCA nos próximos 400 anos".
A nova equipe é chamada "o centro", oficialmente, o Centro de Multiplicação e Ministério da Igreja. Ele encapsula o trabalho de Transformado & Transformado, Multiplicação de Igrejas e Relações Raciais e Advocacy. RCA Missão Global permanecerá uma equipe separada dentro da estrutura de pessoal do GSC.
A visão para o centro
O núcleo do centro é a multiplicação da igreja e o ministério da igreja. A multiplicação de igrejas é o trabalho de iniciar igrejas; o ministério da igreja é o trabalho de fortalecer igrejas em áreas de discipulado, liderança e missão local (Transformado & Transformado). O trabalho destas equipes se conjuga com o trabalho da futura igreja e da diversidade e inclusão do pessoal do GSC.
"Estamos imaginando a vitória da colaboração e criando um entendimento e uma abordagem comum para equipar e fornecer recursos para igrejas e líderes", diz Kim. "Está dizendo: 'Deixe-me trazer esta pessoa [como parceiro e como especialista]". É Liz Testa [coordenadora de transformação e liderança feminina] trabalhando com Chad Farrand [diretora de multiplicação de igrejas] para levantar mais mulheres plantadoras de igrejas. Todos estão se unindo com uma visão e um objetivo comum".
O aspecto da futura igreja do centro está focado na inovação e na visão das esquinas, sendo fiel à igreja de hoje, mas também às próximas gerações da igreja, diz Kim. A equipe de diversidade e inclusão se concentra em incorporar discípulos e líderes de cada raça e língua, equipar mulheres e homens para liderar, e garantir que pessoas de todas as habilidades sejam bem-vindas e capazes de servir na igreja. Todo este trabalho está na base do trabalho de fortalecimento e início das igrejas.
"Apoiar nossas igrejas e classes é tão importante", diz o secretário geral do RCA, Eddy Alemán. "Estamos comprometidos com esse trabalho, mesmo que a forma como fornecemos esse apoio esteja mudando devido a um ambiente em mudança. Estamos comprometidos em trabalhar com as classes do RCA, igrejas estabelecidas e novas plantas de igrejas, para apoiá-las enquanto fazem discípulos que fazem discípulos".
O que há de diferente no centro
O papel do pessoal do GSC, particularmente para aqueles que trabalham com o centro, está mudando de criadores para curadores e conectores. Em vez de criar ferramentas e recursos, o pessoal irá conectar as igrejas e classes do RCA aos recursos e ferramentas existentes dos parceiros que podem ajudá-los no ministério. Esta mudança destaca o valor da denominação nos relacionamentos e permite que o pessoal do ministério GSC escute melhor os líderes e os ajude a conectá-los com a experiência e os recursos de que necessitam. Ela também permite que a equipe de funcionários se empenhe em recursos para uma gama mais ampla de necessidades ministeriais.
Um segundo turno no foco do pessoal coloca a conexão com as classes e redes em primeiro plano. A parceria com as classes locais alavanca as responsabilidades das classes, que supervisionam todos os consórcios e ministros dentro de seus limites. (Isto inclui ordenar, instalar e supervisionar ministros e pastores comissionados; receber e organizar novas congregações; e supervisionar estudantes que estão estudando para se tornarem ministros no RCA). Com aulas e redes como principal parceiro, as igrejas são equipadas na comunidade - embora em vez de formar novas comunidades, agora elas serão mais frequentemente equipadas e equipadas em uma comunidade da qual já fazem parte, tais como os classis locais ou um dos conselhos raciais/étnicos do RCA. Esta abordagem também permite que os funcionários do ministério trabalhem com mais igrejas do que quando estão consultando um a um.
"Estamos entusiasmados em nos conectarmos com escriturários e líderes de classe e vir ao seu lado", diz Kim. "Estamos nos concentrando na conexão para que possamos nos associar com o que Deus já está fazendo em nossas igrejas e classes".
"Estamos aqui e prontos para ajudar", acrescenta ele, dizendo que não haverá nenhum lançamento formal do centro. "Conecte-se conosco!"
Email equip@rca.org se sua igreja ou classe deseja apoio e recursos em discipulado, liderança, missão, multiplicação e defesa.
Conheça o pessoal
O centro foi inicialmente anunciado na primavera, e o pessoal do GSC foi realinhado para a equipe unificada. Três diretores e um supervisor lideram a equipe do centro, apoiados por coordenadores, especialistas e uma equipe de assistentes administrativos. Sung Kim, o COO do RCA, supervisiona o trabalho do centro.
Rev. Dr. Fredy Aviles
Diretor do ministério da igreja
Fredy juntou-se recentemente à equipe do GSC, começando seu trabalho como diretor do ministério da igreja em 1º de novembro. Ele traz muitos anos de experiência de trabalho no contexto da igreja local. Ele é o pastor fundador e líder do Centro de Vida, uma igreja RCA na Flórida que foi organizada em 2020. Fredy também faz parte da equipe executiva dos Classis de las Naciones, concentrando-se no caminho de ensino dos Classis para novos ministros e pastores comissionados. Antes de fundar o Centro de Vida, Fredy serviu como pastor, diretor comunitário e coordenador de mídia. Ele é ministro ordenado da Palavra e do sacramento no RCA; ele tem doutorado em filosofia em teologia e apologética e mestrado em educação religiosa.
"Estou muito entusiasmado com a oportunidade de trazer uma perspectiva e experiência pastoral para as classes e nossas igrejas locais [para conectar] os pastores com os [recursos] de que eles precisam", diz Fredy. "Esta posição está me dando o caminho para trabalhar com as classes e igrejas locais para desenvolver líderes [e equipá-los] com o material que está disponível para eles".
Rev. Chad Farrand
Diretor de multiplicação da igreja
O Chade é apaixonado por fazer discípulos e multiplicar e fortalecer congregações. Ele entrou para o RCA em 2005 como plantador de igrejas com uma rede de igrejas domésticas chamada Tapestry Network. Ele tem sido ativo na multiplicação de igrejas desde então. Em 2019, o Chade mudou-se de Michigan para a Flórida para ajudar a construir o mais novo Classis de las Naciones do RCA, o Classis de las Naciones, que desde então cresceu de quatro igrejas para dezessete congregações organizadas. Atualmente, ele está buscando um DMin em Missiologia: Cristianismo Global através do Seminário Teológico de New Brunswick em New Brunswick, Nova Jersey.
O Chade serviu anteriormente na equipe do GSC como coordenador do discipulado. Ele voltou ao pessoal no início deste ano como diretor associado da Multiplicação da Igreja. Com a aposentadoria do Rev. Dr. Randy Weener, o Chade se tornou diretor de multiplicação de igrejas em 1º de outubro.
"Precisamos de uma abordagem holística para servir nossas aulas e, trabalhando juntos como uma equipe, o centro pode ser capaz de caminhar ao lado de nossas aulas mais efetivamente do que nunca", diz Chade. "Nossa equipe pode integrar revitalização para congregações que também serve para elevar a próxima geração, capacitar e distribuir mulheres, e ajudar com todas as preocupações sobre deficiências enquanto treinamos para uma liderança eficaz que trate do racismo e abrace estratégias para fortalecer e multiplicar as congregações reformadas".
Rev. Annalise Radcliffe
Diretor de inovação da futura igreja
Analizar o chamado ao ministério em uma idade jovem. Ela estudou inglês no Hope College e tem um MDiv do Western Theological Seminary. Annalise está plantando co-pastor na City Chapel em Grand Rapids, Michigan, e ela é apaixonada por todas as gerações de líderes que encontram pertencimento na igreja. Antes desta função, ela serviu como coordenadora do RCA para o Engajamento da Próxima Geração. Antes disso, ela ajudou as igrejas com esforços de discipulado e serviu brevemente como coordenadora para o escritório do secretário geral.
"O trabalho do centro se esforçará para atender às necessidades dos líderes à medida que todos nós nos adaptarmos às necessidades em mudança e vivermos a fé em um mundo pós-pandêmico". A maneira como as pessoas escolhem se reunir, a ênfase do momento atual e como a Escritura interage com essas coisas, a adaptação da igreja no mundo de hoje - tudo isso é informado pela inovação e pela arte", diz Annalise. "O trabalho da futura igreja é identificar especificamente, reunir e compartilhar mais amplamente as inovações que estão surgindo na igreja hoje". Muito como no início dos anos 60 com o surgimento do ministério de pequenos grupos, estamos trabalhando para ajudar os ministérios a contextualizar seu ambiente atual e aprender de outros contextos para tentar coisas novas, tudo para ajudar fielmente a administrar o reino de Deus no mundo de hoje".
Pastor Jeremy Simpson
Supervisor das relações raciais e de defesa
Jeremy descreve a si mesmo como um teólogo e criador de cultura que acredita que as comunidades cristãs devem ser um antegozo do reino reconciliado de Deus. Ele é um pastor, músico, palestrante, consultor e estrategista que traz mais de 20 anos de experiência ministerial e sem fins lucrativos para seu papel de supervisor das relações raciais e de defesa. Ele é o CEO e fundador da Perseguir a ComunidadeA Universidade de Michigan Ocidental (Western Michigan University), que constrói comunidades reconciliadoras e unificadas através de diversos cultos, e serve como um treinador para a diversidade e inclusão com os ministérios do campus da Universidade de Michigan Ocidental. Jeremy é certificado em diversidade e inclusão (Cornell University) e em pastoral urbana (Western Theological Seminary). Ele serviu anteriormente o RCA como pastor comissionado e atualmente está fazendo mestrado em estudos teológicos no Seminário Teológico Ocidental. Jeremy juntou-se à equipe do GSC em 10 de outubro.
"Estou entusiasmado em ver a igreja se tornar uma instituição de cura e reconciliação, para que possamos realmente viver em nosso chamado para sermos livres do racismo, do classismo, do sexismo e do canseirismo. Estou entusiasmado em ver como viveremos em Apocalipse 7:9", diz Jeremy. "Estou envolvido no ministério desde criança, e o ministério da reconciliação sempre pareceu siloed. Diversidade é mais do que apenas ver pessoas diferentes representadas; é perguntar: 'Como expressamos hospitalidade de uma maneira que mostre nosso coração para Deus e um para o outro?
O Pastor Pete Watts, o supervisor anterior de Advocacia e Relações Raciais, continua a servir na equipe do GSC, como coordenador do Conselho Negro Afro-Americano.
O resto da equipe
Dentro da reestruturação do centro, o pessoal do ministério do GSC continua servindo em seus papéis de especialista. O Pastor Rodrigo Cano e o Rev. Dr. Andrés Serrano servem como catalizadores de multiplicação da igreja. Rev. Liz Testa e Rev. Terry DeYoung continuam seu trabalho de defesa e inclusão para mulheres e pessoas com deficiências, respectivamente. Ruth Langkamp e Shelley Henning oferecem apoio às igrejas e às classes para engajar a próxima geração e disciplinar as crianças. A Rev. Laura Osborne oferece apoio e conexão nas relações interreligiosas.
Apoiando o trabalho do centro está uma equipe administrativa, liderada por Tricia Bouma, gerente de operações e comunicações. Tricia serviu anteriormente como gerente de operações para a Multiplicação da Igreja e antes disso, como escriturária declarada para a Great Lakes City Classis. Erika Fleming, Dawn Muller e Lorraine Parker atuaram como assistentes administrativas do centro.
Conecte-se com o pessoal do centro em equip@rca.org.
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